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工作内容 承担公司的日常行政事物管理、执行、落实各项工作,包括考勤数据统计、报销单据审核、办公用品采购、设备管理登记等;与总部等机构的外联对接工作等。 岗位要求 努力做好总经理分配任务,起到承上启下的作用,帮助领导督促落实执行情况。
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