
岗位职责:
1、制定并执行公司业务发展战略,确保部门目标的达成;
2、领导团队,优化业务流程,提升团队整体绩效;
3、拓展市场渠道,维护客户关系,提升市场占有率;
4、监控业务运营状况,及时调整策略以应对市场变化;
5、协调内部资源,推动跨部门合作,实现业务增长。
任职要求:
1、具备丰富的业务拓展与管理经验;
2、优秀的团队领导能力和沟通技巧;
3、敏锐的市场洞察力和决策能力;
4、强烈的责任心和抗压能力,能在快节奏环境中工作;
5、熟悉业务运作流程,具备优秀的商业谈判技巧。
6、英语4-6级以上,口语可以正常与国际友人交流;
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