
岗位职责:
负责义乌10人左右业务团队0-1搭建及工厂端50人左右深度对接业务,参与业务规划,提供人力解决方案;搭建/优化人力体系,支撑公司业务扩张与团队稳定;负责人力成本管控、人才梯队建设、企业文化落地
全面负责人力资源全盘工作,含招聘、薪酬绩效、员工关系、组织发展等;
任职要求:
3年以上人事经理/BP相关经验,有业务思维;
熟悉全模块HR工作,能独立操盘人力体系;
沟通协调能力强,结果导向,能扛事、懂业务;
上班时间:8:30-18:00
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