
岗位职责
1. 负责招聘全流程,含需求分析、渠道维护及面试安排
2. 办理员工入转调离手续,确保人事档案完整准确
3. 协助开展企业文化活动,提升团队凝聚力与归属感
任职要求
1. 人力资源或管理类专科以上,熟悉劳动法律法规
2. 具备良好沟通协调能力,工作细致且责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,有招聘实习经验者优先
十八腔人才网严禁企业和求职者参与违法违规活动,包括但不限于传销、涉黄、刷单/刷钻、套路贷款、优惠券推广、扣押证件/财物、贷款等行为!一旦发现请立即投诉举报!企业办理招聘会员可联系18905795136(微信同号) 我要举报 >