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一、工作内容 1、负责核心岗位人员的招聘、发布、面试; 2、负责新员工的培训及后续的跟进; 3、制订人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、做好人资板块的协调工作,擅长企业文化建设打造; 5、完成人资经理交代的其他事项 二、任职资格 1、三年以上人事经验 2、擅长团队建设,性格外向开朗 3、做事有条理,执行力强
金华义乌市环球大厦环球酒店18楼1809号
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